为贯彻落实党中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》和二十届中央纪委三次全会部署要求，弘扬新时代中国中化“精气神”和公司廉洁文化，中国中化党组结合实际研究制定了《中国中化2024-2026年廉洁文化建设方案》（以下称《方案》）。5月30日，公司召开党组会专题审议通过了《方案》，决定以2024年为始，围绕廉洁文化滋养、倡廉教育固防、尚廉从严笃行三方面一体发力，推动廉洁文化建设实起来、强起来、活起来。
会议指出，党中央高度重视廉洁文化建设，习近平总书记在党的二十大报告中指出要“加强新时代廉洁文化建设”，在二十届中央纪委三次全会上又再次强调。加强廉洁文化建设，既是贯彻中央决策部署的重要举措，也是涵养风清气正政治生态的必然要求。要将“知规明纪、崇廉尚德”的廉洁文化作为中国中化企业文化六大专项之一做好做实，成为助推公司高质量发展的重要抓手。要强化正反两方面教育，推动形成廉荣贪耻的氛围，通过“三年三步走、每年上台阶”的一系列举措，把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程抓紧抓实抓好，真正做到强基固本、启智润心、砥砺品格。
第一步（2024年）突出廉洁文化滋养。一是锻造廉洁文化精神谱系，深入挖掘中华民族优秀传统文化中的廉洁元素，梳理党史中的清廉故事，发掘中国中化自有的廉洁传统和红色基因并征集广大员工身边的廉洁事迹，梳理汇总形成“中国中化红色廉洁故事库”。二是举办中国中化廉洁文化展，以“廉化初心”为主题，围绕习近平总书记谈廉洁、清廉传统故事、员工廉洁微作品、内外部典型案例、廉洁文化建设工作展望等，通过线下巡回展陈、线上全平台展示展播共同呈现。
第二步（2025年）突出倡廉教育固防。一是上下联动加强廉洁培训，开展“润田行动”，组织深入基层一线开展党性党风党纪教育，送廉洁课堂进工厂、到车间、到销售终端、到田间地头，开展二级单位廉洁文化行动经验交流、互相送课。加强干部教育培训，将廉洁文化建设纳入中化党校必修课程，组织开展新任职提拔干部廉政警示教育。二是应用新媒介加强制度宣贯，梳理党章党纪法规以及公司相关办法、制度、实施意见，形成中国中化廉洁从业规范“工具包”，在公司内网、化小易等线上平台设置固定模块以方便随时查询，发挥制度指引规范作用。
第三步（2026年）突出尚廉从严笃行。一是梳理廉洁文化建设亮点，用好公司年度党建课题评选机制，组织指导各二级单位开展研究，梳理企业结合自身特点进行廉洁文化建设的好经验好做法，形成课题报告。二是发布中国中化廉洁文化品牌，提炼契合新时代中国中化“精气神”的廉洁文化内涵、意义，构筑具有中国中化特色的企业廉洁文化品牌，形成“有形有影、有声有色”的实体标识，集中进行发布；各专业公司围绕公司廉洁文化主品牌，结合业务实际创建廉洁文化子品牌，构建中国中化“1+N”廉洁文化品牌矩阵。
中国中化将每年9月10日设置为公司廉洁文化日（9·10“就要廉”），由党组书记录制廉洁寄语视频并通过公司线上线下全平台发布；同时，发挥新媒体在反腐倡廉宣传教育工作中的优势，开展集中宣传，打造“廉洁文化+互联网”宣传矩阵，不断提升廉洁教育覆盖面和感染力，形成党组领导带头倡导、党员干部先行示范、广大员工广泛参与的局面，营造人人“有感”、层层倡廉的良好氛围，进一步擦亮新时代中国中化“精气神”的廉洁底色，激发广大干部员工崇廉尚德、爱岗敬业的自豪感和凝聚力。